今年以來,xxx縣統(tǒng)計局把“放管服”改革作為簡政放權(quán)、加快推進政府職能轉(zhuǎn)變的突破口,緊扣“放管服”工作重點,著力推進簡政放權(quán),優(yōu)化公共服務。
一、貫徹全國“放管服”會議情況
6月28日召開了全國“放管服”電視電話會議,會后我局組織相關分管副局長和股室人員對會議精神進行了傳達,要求嚴格按照行政權(quán)力清單開展行政行為,對辦事服務對象擬辦事件提前介入,努力做到讓“工作在網(wǎng)上跑”和“辦理事項單位內(nèi)部跑”,提高辦事群眾的辦事效率。
二、提高認識,多舉措壓實工作
一是強化領導、壓實責任。成立了以局長為組長,分管領導為成員的領導小組,具體負責落實依法行政、簡政放權(quán)的各項相關工作,在全局形成“一把手親自抓,專門股室負責落實,專業(yè)人員具體辦事,相關股室協(xié)同參與”的良好格局。確保了工作有序、高效、順利推進。二是理順關系、分清職責。根據(jù)法律、法規(guī)及“三定”編制方案等規(guī)范性文件賦予統(tǒng)計行政部門的權(quán)責情況,結(jié)合我局工作實際,認真對各股室的職責進行了徹底清理,完善了行政權(quán)力清單、責任清單,通過清理行政權(quán)責清單,進一步理清統(tǒng)計執(zhí)法行政職能,規(guī)范權(quán)力運行,簡化審批程序,更好地履行各項職能。三是建章立制,執(zhí)法有據(jù)。結(jié)合兩學一做學習教育實踐活動,我局對原有的規(guī)范性文件進行清理,將需新增、保留、修改、廢止的內(nèi)部規(guī)范性文件編制歸檔,全面啟動內(nèi)部事務管理制度建設工作。主動學習《統(tǒng)計法》、《普查條例》等法制規(guī)章制度,從而明確崗位職責、依法依規(guī)辦事。同時完善 統(tǒng)計執(zhí)法工作制度,加強對統(tǒng)計執(zhí)法人員業(yè)務知識培訓及統(tǒng)計執(zhí)法證考取,強化執(zhí)法隊伍素質(zhì)建設。
三、強化落實,扎實推進推薦簡化工作流程
配合工商部門做好“五證合一、一照一碼”登記改革,建立順暢高效的信息共享和應用機制,明確職責分工,互通各自工作任務進展情況,明確信息傳遞、資料共享等具體事宜,統(tǒng)籌做好平臺整合、信息服務等工作。加強監(jiān)管,落實“雙隨機一公開”監(jiān)管要求,建立了“一單兩庫一細則”,先后對報表企業(yè)、重點建設項目進行了隨機抽查,對抽查中發(fā)現(xiàn)的問題,要求企業(yè)和項目單位限期整改。優(yōu)化統(tǒng)計數(shù)據(jù)服務,編制了辦理依據(jù)、辦理流程、咨詢方式等公共服務指南,通過月報、年鑒、微信公眾平臺和接受咨詢等方式,向社會公眾、企業(yè)、機關事業(yè)單位提供統(tǒng)計服務。
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