自查報道范文大全

20xx年是執(zhí)法形象建設(shè)年，根據(jù)《xxx市交通運輸局關(guān)于印發(fā)20xx年xxx市交通運輸依法行政評議考核工作方案的通知》（x市交法[20xx]215號）文件精神和要求，我局于8月上旬開展了交通運輸行政執(zhí)法評議考核的自查工作，現(xiàn)將情況報告如下：

  一、自查自評工作情況

（一）根據(jù)《xxx市交通運輸局關(guān)于印發(fā)20xx年xxx市交通運輸依法行政評議考核工作方案的通知》（x市交法[20xx]215號）文件精神和要求，我局高度重視，成立專門的評議考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將文件及時轉(zhuǎn)發(fā)至各下屬執(zhí)法單位，組織各執(zhí)法單位認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，并根據(jù)我縣交通運輸工作實際制定了《xxx縣交通運輸局20xx年依法行政評議考核工作方案》，并要求各執(zhí)法單位制定相應(yīng)工作方案、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

（二）6月下旬，我局局機(jī)關(guān)和下屬三家行政執(zhí)法單位分別就本單位依法行政工作進(jìn)行了自查自評，自查自評工作采取案卷評查和培訓(xùn)考試兩種方式進(jìn)行，評查內(nèi)容主要是依法行政、行政執(zhí)法隊伍管理、執(zhí)法形象建設(shè)、法治宣傳、“三基三化”建設(shè)、執(zhí)法人員資格管理、執(zhí)法人員證件管理、執(zhí)法人員培訓(xùn)考試以及評議考核落實等工作情況，要求各行政執(zhí)法單位隨機(jī)抽取在20xx年9月至20xx年6月期間辦理的行政許可、行政強(qiáng)制和行政處罰案卷進(jìn)行自評打分，要對自評中檢查出的問題及時進(jìn)行整改。各執(zhí)法單位在完成執(zhí)法人員培訓(xùn)計劃的同時要針對此次依法行政評議考核工作開展一次專門的執(zhí)法人員培訓(xùn)和考試。

二、20xx年9月至20xx年6月行政執(zhí)法工作情況

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善經(jīng)費和人員保障。

我局及所屬各執(zhí)法單位分別成立了依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實了分管領(lǐng)導(dǎo)及兼職法制工作人員，并落實了相關(guān)經(jīng)費保障，確保依法行政工作順利開展。

(二) 加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范執(zhí)法程序。

各執(zhí)法單位高度重視行政執(zhí)法的制度建設(shè)，進(jìn)一步完善了《職工考勤制度》、《請銷假制度》、《職工去向公示制度》、《執(zhí)法評議考核結(jié)果與干部績效考評聯(lián)系制度》、《行政執(zhí)法評議獎懲制度》、《行政執(zhí)法崗位責(zé)任制度》、《行政執(zhí)法公開制度》、《重大行政處罰備案制度》、《舉報、投訴處理制度》、《行政執(zhí)法人員學(xué)習(xí)和培訓(xùn)制度》和《執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度》。

(三) 執(zhí)法形象建設(shè)和“三基三化”工作情況。

近年來，我局圍繞“執(zhí)法隊伍職業(yè)化、執(zhí)法站所標(biāo)準(zhǔn)化、管理制度規(guī)范化”，制定了一系列工作方案，實施了一系列工作制度，“三基三化”建設(shè)取得一定成績。通過制定并逐步實施《20xx年執(zhí)法人員培訓(xùn)計劃》、《20xx-2020年法制宣傳教育方案》等一系列的方案，大力提升我局的執(zhí)法水平和執(zhí)法形象。

三、存在的主要問題及今后努力方向

我局依法行政工作在取得一定成績的同時，也還有一些困難和問題：一是受編制的制約，我局及所屬各執(zhí)法單位沒有專門的法制工作機(jī)構(gòu)及執(zhí)法監(jiān)督工作機(jī)構(gòu)，也沒有相應(yīng)的專職工作人員，二是執(zhí)法監(jiān)督還需要進(jìn)一步加強(qiáng)、執(zhí)法評議考核沒有經(jīng)常化、制度化，三是自由裁量權(quán)及執(zhí)法程序、執(zhí)法檔案還需要進(jìn)一步規(guī)范化，四是交通行政執(zhí)法人員依法行政的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和“誰執(zhí)法誰普法” 工作還需要繼續(xù)加強(qiáng)。

今后我局將繼續(xù)全面加強(qiáng)依法行政方面的各項工作，特別要突出抓好以下幾項：

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高行政執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。

采取自學(xué)、以會代訓(xùn)、集中培訓(xùn)、班子會前學(xué)法等各種有效形式切實抓好相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，做到培訓(xùn)時間、培訓(xùn)人員、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果“四落實”。

（二）加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范執(zhí)法程序。

繼續(xù)高度重視行政執(zhí)法人員的制度建設(shè)，進(jìn)一步建立健全執(zhí)法責(zé)任制，進(jìn)一步規(guī)范自由裁量權(quán)，嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序執(zhí)法，做到執(zhí)法責(zé)任到位，管理措施到位。

（三）嚴(yán)格干部職工的考評考核。

加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督和執(zhí)法評議考核，通過對干部職工進(jìn)行個案考核、平時考核、半年考核、年終考核和專項考核，提高干部職工的積極性和主動性，將評議考核結(jié)果與個人的工資福利和晉級升遷掛鉤，實行獎優(yōu)罰劣。

（四）嚴(yán)格執(zhí)法證的使用和管理。

對行政執(zhí)法人員實行嚴(yán)格的執(zhí)法準(zhǔn)入制，對不具備執(zhí)法資格的人員，不得發(fā)放執(zhí)法證，更不得參與執(zhí)法。

（五）采取有力措施，加大普法宣傳力度。

按照“誰執(zhí)法、誰普法”的要求，各執(zhí)法單位要加強(qiáng)對普法工作的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步細(xì)化普法方案，認(rèn)真抓好普法計劃的落實，為本單位的行政執(zhí)法工作創(chuàng)造良好的外部法制環(huán)境。

（六）積極向機(jī)構(gòu)編制部門匯報、銜接，力爭解決專門的法制工作機(jī)構(gòu)及執(zhí)法監(jiān)督工作機(jī)構(gòu)，落實相應(yīng)的專職工作人員，更好地開展依法行政方面的各項工作。

xxx縣交通運輸局

20xx年xx月xx日

標(biāo)簽：依法行政評議考核工作自查報告

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