人才 俗話說(shuō):世有伯樂(lè),然后有千里馬。充分反應(yīng)出那些懷才不遇的人。當(dāng)今社會(huì),有些人常常嘆息沒(méi)有伯樂(lè)來(lái)發(fā)現(xiàn)自己,認(rèn)為自己是懷才不遇,其實(shí),真的是這樣嗎? 如果你是一顆金子,那么無(wú)論你在什么地方發(fā)出金燦燦的光芒。那些自認(rèn)為懷才不遇的人,是否有真
人才 俗話說(shuō):世有伯樂(lè),然后有千里馬。充分反應(yīng)出那些懷才不遇的人。當(dāng)今社會(huì),有些人常常嘆息沒(méi)有伯樂(lè)來(lái)發(fā)現(xiàn)自己,認(rèn)為自己是懷才不遇,其實(shí),真的是這樣嗎? 如果你是一顆金子,那么無(wú)論你在什么地方發(fā)出金燦燦的光芒。那些自認(rèn)為懷才不遇的人,是否有真
如何將企業(yè)治理好,一直是管理者的一個(gè)研究課題。有的研究有素,也就治理有方;有的研究無(wú)得,也就治理失敗。要治理好企業(yè),必須網(wǎng)羅人才,古代燕昭王黃金臺(tái)招賢,便是最著名的例子。 《戰(zhàn)國(guó)策燕策一》記載:燕國(guó)國(guó)君燕
近年來(lái),家長(zhǎng)望子成龍,望女成鳳的觀念日益嚴(yán)重,給孩子報(bào)各種課外班,輔導(dǎo)班,絕對(duì)在時(shí)間上不能落后于別人,卻忽視了孩子的心理問(wèn)題,要讓孩子頂著壓力山大般的學(xué)習(xí),并且用考試來(lái)衡量一個(gè)人成功與否。到底是分?jǐn)?shù)重要
(1)引言 不重視人才的民族是沒(méi)有前途的民族,不重視人才的國(guó)家是沒(méi)有希望的國(guó)家。能用人者,無(wú)敵于天下。未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng),說(shuō)到底是人才的較量。我們要真正屹立于世界民族之林,就必須要大力重視人才的培養(yǎng),重視發(fā)揮人才的作
口袋里裝著一瓶麝香的人,不會(huì)到十字街頭去叫叫嚷嚷讓所有有人都知道,因?yàn)樗砗箫h出的香味已說(shuō)明了一切。 江山代有才人出,各領(lǐng)風(fēng)騷數(shù)百年。 熟才能生巧。寫過(guò)一遍,盡管不象樣子,也會(huì)帶來(lái)不少好處。不斷地寫作才會(huì)