區(qū)公務(wù)員局:
為深入貫徹《秀嶼區(qū)委辦公室、秀嶼區(qū)府辦公室關(guān)于規(guī)范機關(guān)事業(yè)單位工作人員“吃空餉”清理工作的通知》(莆秀委辦〔20XX〕4號)文件精神,我局認真開展了“吃空餉”問題專項清理專項自查工作。現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下:
一、基本情況
我局共有行政編制 2人,參照公務(wù)員管理 10人,事業(yè)編制 4 人。經(jīng)自查,我局全部干部都能遵守上下班簽到、請銷假制度等各項考勤規(guī)章制度,不存在“吃空餉”問題人員。
二、主要做法
一是認識到位,規(guī)范管理。有效防止和杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生,根本在機制,關(guān)鍵在責(zé)任。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,自覺加強管理制度建設(shè),將上下班簽到、請銷假等考勤管理納入績效考評,加強約束每位干部成員,防范“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。
二是建章立制,防患未然。我局從制度入手加強管理,落實部門職能責(zé)任,建立了相應(yīng)的責(zé)任分擔(dān)機制。從單位人員編制、干部檔案管理、工資情況統(tǒng)計、完善社保手續(xù)、人員合同管理等入手,各個環(huán)節(jié)嚴格監(jiān)管。
三、今后的工作打算
一是加大管理力度。設(shè)置日常監(jiān)督舉報電話,歡迎并鼓勵舉報人員,接受區(qū)委區(qū)政府以及社會的監(jiān)督,確保此項工作常抓不懈。
二是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。堅決杜絕拿著工資福利不干事的行為,從嚴管理打著學(xué)習(xí)、治病等旗號長期曠工的人員,切實加強考核監(jiān)督。
根據(jù)察布查爾縣《關(guān)于在全縣開展“吃空餉”問題專項檢查的通知》要求,縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,自8月27日-9月14日,在局機關(guān)開展“吃空餉”問題專項自查。
一是健全組織,加強領(lǐng)導(dǎo)。為確保清理整治工作取得實效,該局高度重視,召開專題會議,成立由局長任組長,各科室負責(zé)人任成員的“吃空餉”問題清理整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)全局清理工作。
二是認真自查,不走過場。該局嚴格按照文件要求,對照編制卡、工資表、在崗人員名冊、考勤記錄等相關(guān)信息,對“吃空餉”問題清理整治工作的九項內(nèi)容逐一進行了自查,并如實填寫自查自糾情況表格,確保清理整治工作實效,不落于形式。
三是公開公示,接受監(jiān)督。該局將在編在崗人員情況、“吃空餉”人員自查自糾情況在局機關(guān)公示欄進行了公示,接受廣大干部職工監(jiān)督。
四是建章立制,防患未然。該局以此次“吃空餉”問題清理整治工作為契機,進一步完善干部人事管理、工作紀律相關(guān)制度,對干部人員編制、檔案管理、人員核減手續(xù)辦理方面嚴格監(jiān)管,防止和杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。
根據(jù)縣紀委、縣組織部、縣編辦、縣人社校、縣財政校聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于清理黨政機關(guān)事業(yè)單位在編不在崗“吃空餉”人員工作的通知》(黃紀發(fā)〔〕4號)要求,我校對“吃空餉”問題進行了認真自查,沒有發(fā)現(xiàn)“吃空餉”問題。現(xiàn)將具體情況匯報如下:
一、基本情況
縣委黨校,縣編辦核定我校行政編制人,事業(yè)編制人,現(xiàn)有在職在崗人員人,其中行政編制在編在崗人,事業(yè)編制在編在崗人。經(jīng)過認真自查,不存在長期在編不在崗、偽造人員編制及長期在冊不在崗騙取財政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的“吃空餉”問題。
二、主要做法
一是規(guī)范管理,建立機制。有效防止和杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生,根本在機制,關(guān)鍵在責(zé)任。我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,自覺加強管理制度建設(shè)。
二是多管齊下,防患未然。我校從制度入手加強管理,落實部門職能責(zé)任,建立了相應(yīng)的責(zé)任分擔(dān)機制。從單位人員編制、干部檔案管理、劃撥財政經(jīng)費、完善社保手續(xù),各個環(huán)節(jié)嚴格監(jiān)管。
三、建議意見
一是加大管理力度。設(shè)置日常監(jiān)督舉報電話,歡迎并鼓勵舉報人員,接受社會監(jiān)督,確保此項工作常抓不懈。
二是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。堅決杜絕拿著工資福利不干事的行為,從嚴管理打著學(xué)習(xí)、治病等旗號,長期曠工的人員,切實加強考核監(jiān)督。
三是科學(xué)建章立制。根據(jù)相關(guān)干部人事政策和工作紀律處分有關(guān)規(guī)定,修改完善綜合性干部人事管理制度,進一步規(guī)范干部人事管理,從制度上嚴防“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。
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