自查報告大全

　　為進一步改進機關作風，提高工作效率，根據(jù)區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局統(tǒng)一部署和關于開展機關效能建設的要求，今年以來，我鄉(xiāng)在全面機關作風教育整頓的基礎上，深入開展了機關效能建設活動，現(xiàn)將有關情況總結如下。　　一、領導重視，認識統(tǒng)一。加強機關效率建設，是深入實踐“三個代表”重要思想、堅持立黨為公、行政為民的必然要求，是全面加強機關建設的有效舉措。我鄉(xiāng)領導十分重視機關效能建設活動，年初專門成立了領導小組，由主要領導擔任組長，班子成員任副組長，各部門負責人為任組員，具

　　近年來，我局以鄧小平理論和“XXXX”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊密結合科技工作實際，以依法行政和規(guī)范辦事行為為重點,以建設一支“廉政、勤政、務實、高效”的科技干部隊伍為目標，加快機關管理制度化、規(guī)范化建設步伐，全面推進機關效能建設，并取得了一定的成效。　　一、以強化領導為重點，切實明確效能建設認識　　我局成立了以局黨組書記、局長肖愛國為組長，副局長李莉華、紀檢組長曹信君為副組長，有關科室室、下屬單位負責人為成員的

　　縣效能辦：　　根據(jù)達效能辦[20XX]28號文精神，現(xiàn)將我局XX年機關效能建設開展情況自查如下：　　一、組織領導　　今年3月，依照縣委、縣政府的要求，我局開展了機關效能建設活動，并依照縣效能辦的有關文件精神，完成了各階段的規(guī)定動作，成立了機關效能建設領導小組，由局黨組書記、局長肖勝安任組長，紀檢組長吳應強、機關黨委書記黃廉任副組長，黃廉兼任效能建設辦公室主任，田成彬任辦公室副主任。并明確了各自的責任：即肖勝安負總責;吳應強全面負責機關效能建設工作，并具體負責效能建設督查督

　　根據(jù)區(qū)監(jiān)察局豐監(jiān)字[20XX]36號《關于開展機關效能建設情況檢查的通知》的要求，我局對貫徹實施《行政許可法》和推行全程辦事代理的工作情況以及落實機關效能建設情況進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下。　　一、機關效能建設基礎工作情況　　建立了效能建設領導小組和辦公室，負責制定效能建設工作計劃，明確職責和分工，對效能建設工作實行統(tǒng)籌管理對有關工作進行監(jiān)督、檢查。制定了實施方案和崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、首問負責制等各種規(guī)章制度，并已裝訂成冊，部分內(nèi)容通過網(wǎng)絡等形式向社

　　為進一步轉變機關作風，提高機關效能，推進依法行政，服務人民群眾，促進全縣經(jīng)濟社會跨越發(fā)展，根據(jù)縣委、縣政府《關于加強機關效能建設的意見》和深入開展治庸問責活動的相關要求，縣糧食局加強領導，精心組織，細化措施，突出實效，狠抓落實，機關效能建設取得了明顯的成效，現(xiàn)將年度工作和自查情況報告如下：　　一、強化領導，形成濃厚的機關效能建設氛圍　　一是成立了領導小組。由局黨組書記、局長向方千任組長，黨組成員、副局長向華瓊、宋薩林任副組長，機關黨支部及相關部門負責人為成員，領導小組下設

　　全局機關效能風暴行動開展以來，我認真學習、深入思考，按照單位機關效能風暴行動實施方案中關于“嚴肅整頓機關和干部作風效能方面存在的庸懶散慢、中梗阻塞、浮蠻假差、私奢貪、不作為、亂作為等‘十六個突出問題’，深入開展機關效能建設方面的專項攻堅整治行動。”的要求，深入剖析自己，從思想深處對自己的思想、行為作了較為深刻的反思，現(xiàn)深刻自查剖析如下：　　一、存在的問題及原因　　1、理論學習意識不夠。在平時的工作生活中我偏重于日常工作事務，

　　根據(jù)xx等文件精神，我局高度重視，對全局自查自糾階段工作開展了“回頭看”活動，現(xiàn)將有關情況匯報如下：　　1.抓好問題整改。成立了自查自糾“回頭看”工作領導小組，主要領導親自抓、分管領導具體抓，對“回頭看”各項規(guī)定動作已全部落實到位，對自查自糾階段查擺出的5個問題，有針對性地研究制定了解決問題的具體措施，按照“銷號整改”的要求抓好整改落實，并將整改情況進行了公示。目前，5條意見建

　　自查自糾是持續(xù)深入開展機關效能建設工作的關鍵時期。根據(jù)舟山市委辦、政府辦《全市機關效能建設工作意見》（X委辦[]26號）要求，結合我局實際情況，認真進行自查自糾，一年來我局接到各級效能投訴件共11件，辦結率100%，取得了一定的成效。現(xiàn)將有關工作總結如下：　　一、健全機構，實施“一把手”責任制。　　縣教育局黨委確定了“抓黨風，促效能；抓黨建，促效能”的工作目標，成立了以局紀委書記XXX為主任，其他四位同志為成員的機關效能建設

為進一步轉變機關工作作風，不斷提升機關工作效能，為##市加快實現(xiàn)“第二個率先”目標提供更優(yōu)越的投資環(huán)境，機關效能建設成為我市開啟率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化新征程的重要動力。但對照效能建設的要求，工作中仍然存在著不足：一、 需要進一步加強學習。外經(jīng)貿(mào)政策法規(guī)更新快，對業(yè)務學習的要求高，有關外商投資企業(yè)的法律法規(guī)的修改，給工作帶來一定的困難，經(jīng)常需要查閱很多文件才能答復企業(yè)提出的有些問題。二、 工作中創(chuàng)新意識不強。對外資工作只停留在基本的審批工作上，不了解企業(yè)的實

自機關效能建設活動開展以來，我局高度重視此項工作，迅速成立機關效能建設活動領導小組，制定機關效能建設活動計劃。切實加強領導，精心組織實施。要求全局上下結合黨的群眾路線教育實踐活動，圍繞提高工作效率，優(yōu)化服務環(huán)境的主題，再次掀起整頓作風、查擺問題、整改落實的高潮。現(xiàn)將林業(yè)局開展機關效能建設活動自查情況匯報如下：　　一、動員學習　　（一）成立專門組織。我局成立了機關效能建設活動領導小組，下設活動辦公室，同時制定了《機關效能建設活動計劃安排表》，對整個活動的時間、內(nèi)容、責任人進行了

市效能辦： 根據(jù)《中共xx市委 xx市人民政府關于創(chuàng)建“六型”機關活動的意見》（x委發(fā)〔20xx〕11號），我局研究決定，20xx年度開展創(chuàng)建“效能型”機關活動。一年來，在市委、市政府的正確領導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面實踐科學發(fā)展觀，深入貫徹落實黨的十x大、市委第四屆四次全委會和xx市第五次黨代會精神，緊緊圍繞“致力科學發(fā)展、建設幸福xx&rdq

今年以來，我局根據(jù)縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，按照建設學習型、服務型、活力型、創(chuàng)新型、廉潔型“五型”機關的總體要求，以提高人民群眾滿意度，實現(xiàn)加快發(fā)展、科學發(fā)展、又好又快發(fā)展為目的，充分發(fā)揮勞動保障工作職能，將勤政建設和廉政建設、提高講效率與能力結合起來，狠抓機關效能建設和各項工作的落實，完善運行程序，提高服務質量，強化監(jiān)督檢查，下大力氣解決機關效能方面存在的突出問題，努力培育良好的工作秩序和辦公環(huán)境，機關效能建設取得了顯著成效。一、領導重視，組織精心為全

作為一名老干部工作人員，自機關作風整頓以來，我按規(guī)定認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《地委老干部局開展“機關作風效能建設年”活動實施方案》等有關文件及其他必讀遍目。通過學習和認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，查擺了自身工作以來在政治思想、組織紀律、為人民服務宗旨、實事求是等方面存在的問題，并對此進行了認真剖析，通過此次學習徹底轉變以前一些不正確的觀念和提高自己不足之處。以便今后更好地開展工作。一、在政治思想和行為方面

作為一名老干部工作人員，自機關作風整頓以來，我按規(guī)定認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《地委老干部局開展“機關作風效能建設年”活動實施方案》等有關文件及其他必讀遍目。通過學習和認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，查擺了自身工作以來在政治思想、組織紀律、為人民服務宗旨、實事求是等方面存在的問題，并對此進行了認真剖析，通過此次學習徹底轉變以前一些不正確的觀念和提高自己不足之處。以便今后更好地開展工作。一、在政治思想和行為方面

市安監(jiān)局：　　在第二階段即自查自評階段，我局圍繞市局和縣效能辦的統(tǒng)一部署，咬住規(guī)定動作不放，一步一個腳印抓落實。經(jīng)黨組會、民主生活會自查自擺和多途徑、多形式廣泛征求意見，共收到各種原始意見（建議）12條，通過認真梳理，將存在問題歸納為5個方面，現(xiàn)就有關情況報告如下：　　一、學風方面，重時事政治學習，輕技術技能學習；重廣而全的知識，輕專而精的知識。　　產(chǎn)生這個問題的原因，主要是思想僵化，缺乏與時俱進意識和科技意識。擬采取以下整改措施：樹立終身學習的理念，具體做到“1

自開展機關效能建設活動以來，根據(jù)機關效能建設自查自糾工作的若干規(guī)定，認真對照，深刻反思，查找自身存在的問題，對自己進行了深刻的剖析，以達到進一步自我完善，自我提高的目的，增強了工作的主動性和積極性。本人按照要求，認真學習有關文件精神，并細心體會，認真反思自身。經(jīng)過學習教育和深入思考，我個人對開展整頓紀律作風活動有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識。現(xiàn)在對照工作實際，作如下剖析：一、存在的主要問題1、存在自我滿足現(xiàn)象。過去在自己的本職工作中做出了一些成績，就自我感

加強機關自身建設，提高機關效能，是貫徹落實“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)，是完成新世紀發(fā)展目標的需要，也是從嚴治政的需要。搞好機關效能建設，有利于一心一意為人民服務的全面貫徹落實，有利于黨風廉政建設和反腐敗斗爭綜合管理的標本兼治，有利于強化民主監(jiān)督和加強民主法制建設。通過一段時間的機關效能建設的學習，為進一步加強機關作風建設，提高行政效能，樹立良好的公仆形象，更好的為群眾服務,我要堅持以“三個代表”的重要思想為指導，提高工作效率

為提升機關效能，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境，著力打造“陽光民政”，我局在推進效能建設方面做了大量工作，取得了較好的成效，現(xiàn)將自查情況簡要匯報如下：一、加強制度建設為加強對機關效能建設工作的領導，成立了以局長劉建明任組長，班子成員為副組長，各股室負責人為成員的加強機關效能建設工作領導小組，出臺了《縣民政局機關效能建設方案》。全面推行了首問責任制、一次性告知制、崗位責任制、限時辦結制、服務承諾制和失責追究制等制度，嚴格執(zhí)行了“七條禁令”，在各辦公

為切實加強機關行政效能建設，進一步改進機關作風，提高工作效率，我委按照縣委《關于加快推進機關效能建設的決定》精神，自去年8月以來，結合黨員先進性教育，深入開展了機關行效能建設，現(xiàn)將開展情況自查報告如下。一、強化組織領導，全面落實效能建設各項工作措施為切實加強對機關效能建設的組織領導，確保各項措施落到實處，我們從加強組織領導著手，切實做好各項工作。一是建立機構。成立以委主要領導為組長，中層干部為組員的機關行政效能建設工作領導小組，設立辦公室，具體負責日常工作；制定了《實施方案》

自全鎮(zhèn)開展機關效能建設活動以來，. 根據(jù)機關效能建設自查自糾工作的若干規(guī)定，認真對照，深刻反思，查找自身存在的問題，對自己進行了深刻的剖析，以達到自我完善，自我提高的目的，增強了工作的主動性和積極性。 一、存在的問題 (一)學習積極性不高，平時拘于日常工作瑣事，鎮(zhèn)上中心工作較多。對于本職工作有些放松，主動學習的自覺性不高，特別學習的內(nèi)容缺乏系統(tǒng)全面性，以致在實際工作中經(jīng)常遇到棘手的事情，沒有自覺地把理論和實踐結合起來，給自己的工作帶來很大阻力。 (二)工作方法特別機械，遇到困